I gruppi di interesse sono un gruppo di persone che la pensano allo stesso modo che vogliono influenzare in qualche modo la politica pubblica. La maggior parte dei gruppi di advocacy cerca di partecipare a vari forum di comunicazione per influenzare l’opinione pubblica o la politica politica per quanto riguarda le loro aree di interesse o interesse comune.
Ci sono tre tipi di gruppi di interesse che sono tipicamente formati. I gruppi di interesse pubblico sono formati per lavorare per i migliori interessi del pubblico in generale su un determinato argomento. Un gruppo di interesse come Greenpeace sarebbe un esempio di gruppo di interesse pubblico.
I gruppi professionali sono formati come un modo per proteggere i diritti ei benefici individuali dei lavoratori, aumentando al contempo le potenziali opportunità di business a livello locale. Varie associazioni professionali, come la National Education Association, sarebbero un esempio di gruppo professionale. I sindacati sul posto di lavoro sono un altro esempio comune.
L’ultima opzione è il gruppo di interesse politico. Questi gruppi si formano attorno a problemi sociali specifici che sono importanti per loro. Possono essere formati da individui o organizzazioni per esercitare pressioni per benefici specifici. L’obiettivo di questi gruppi è difendere i tuoi migliori interessi personali senza considerare i migliori interessi del pubblico in generale.
Questi sono i maggiori vantaggi e svantaggi delle parti interessate da considerare.
Elenco dei maggiori professionisti delle parti interessate
1. Dai alle persone una voce più ampia per condividere la loro opinione o prospettiva.
I gruppi di interesse danno a tutti l’opportunità di difendere se stessi in un ambiente politico o socio-economico. I lavoratori vengono formati in sindacati perché è più difficile per un datore di lavoro ignorare un gruppo di individui che agiscono come un tutt’uno rispetto a individui che si difendono solo con la propria voce e le proprie idee. Dando alle persone l’opportunità di formare gruppi, possono esercitare pressioni sulla società, a qualsiasi livello, affinché ascolti ciò che hanno da dire ed esamini le loro idee o posizioni.
2. Promuovere la libertà di espressione.
L’adesione a un gruppo di interesse di qualsiasi tipo consente a una persona di perseguire argomenti di cui è appassionata. Dà loro l’opportunità di essere espressivi senza preoccuparsi di cosa accadrà quando la loro voce sarà ascoltata. Lavorando insieme, gli individui all’interno di un gruppo di stakeholder hanno la capacità di contribuire al processo di democrazia incoraggiando più persone a pensare a nuove prospettive o idee. In cambio, con una serie diversificata di opinioni disponibili, le persone possono prendere decisioni consapevoli e responsabili più spesso.
3. Fornisce controllo ed equilibrio al processo di governance.
Anche se la maggioranza non è d’accordo con il gruppo di interesse, la formazione di un tale gruppo gli dà più leva per fare pressione sui politici, parlare alla stampa e formare uno sforzo di resistenza di base. Il governo della maggioranza può essere la principale influenza di governo per la maggior parte dei governi e i gruppi di interesse consentono di mantenerlo, consentendo alle minoranze di difendere le proprie preferenze o identità religiose, etniche e culturali.
4. È un diritto protetto negli Stati Uniti.
I gruppi di interesse hanno una lunga storia negli Stati Uniti a causa del Primo Emendamento. Garantisce il diritto del cittadino medio di riunirsi pacificamente. All’evento March for Our Lives del 24 marzo 2018, diversi milioni di persone da tutto il mondo si sono riunite per un pacifico scambio di opinioni. Garantendo il diritto di riunione pacifica, viene incoraggiata la formazione di gruppi di interesse. Ciò consente a più opinioni di entrare in una società, consentendo a intere comunità di prendere decisioni migliori.
5. Creare un sistema che sia intrinsecamente equo.
L’equità è definita come che tutti hanno la stessa opportunità fin dall’inizio per ottenere qualcosa. Il sistema dei gruppi di interesse crea equità perché tutti hanno la possibilità di far ascoltare le proprie idee. Alcuni stakeholder possono avere più successo di altri, sebbene ciò non influisca sulla definizione di equità. Le parti interessate livellano il campo di gioco per tutti coloro che desiderano partecipare perché crea un ambiente di sana competizione.
6. Può motivare i legislatori politici ad agire.
Le parti interessate hanno una voce abbastanza forte da poter essere ascoltata da persone che potrebbero trovarsi ai margini di un problema. Se sono d’accordo con le posizioni offerte dallo stakeholder, possono scegliere di aggiungere la loro voce al collettivo. Quando un numero sufficiente di persone inizia a sostenere un problema specifico, i funzionari eletti iniziano a prenderne atto. Queste persone sono elettori che potrebbero rimuoverle dall’incarico nel prossimo ciclo elettorale, dopotutto. Questa combinazione di fattori può motivare i politici ad agire su determinate questioni, anche se esitano a farlo diversamente.
7. Consente alle persone di essere coinvolte politicamente nella società.
Per la persona media, la politica senza uno stakeholder implica guardare le notizie, scrivere lettere, parlare sui social media e partecipare a riunioni o occasionali caucus. Con un gruppo di interesse, c’è una nuova strada per l’attivismo politico che non è prontamente disponibile per la persona media. Le parti interessate forniscono informazioni rilevanti ai loro membri, che possono quindi contattare i rappresentanti locali e sostenere i cambiamenti a livello locale. Quando più persone sono politicamente attive, spesso vengono prese decisioni migliori.
8. Ridurre il costo dell’attivismo.
I gruppi di interesse sono progettati per fornire una forma di attivismo. Se gli individui sono attivi da soli, i requisiti di costo possono essere piuttosto elevati. Quando ti impegni con un gruppo di interesse, questi costi vengono pagati in tutto il gruppo. Può essere difficile per una persona pagare $ 1 milione in costi di attività. Se partecipano 10.000 persone, il costo individuale sarebbe di soli $ 100.
Elenco dei maggiori svantaggi delle parti interessate
1. Avvocato della minoranza rispetto alla maggioranza.
Le parti interessate sono formate per sostenere questioni specifiche. Questo può essere vantaggioso per i gruppi tradizionali quando si tratta di questioni professionali, come un sindacato o un’associazione professionale. In molti casi, tuttavia, lo scopo di un gruppo di interesse è difendere la minoranza piuttosto che la maggioranza. Un esempio recente di questo sforzo di lobby riguarda il controllo delle armi negli Stati Uniti. Sebbene la maggior parte degli americani voglia misure di controllo delle armi più severe, i lobbisti di vari gruppi di interesse sono riusciti a impedire che la maggior parte delle leggi venga ascoltata.
2. Si concentra su un singolo argomento o classificazione.
Le parti interessate generalmente si concentrano su un singolo argomento. People for the Ethical Treatment of Animals (PETA) sostiene la cura degli animali. Non sostengono i bambini malnutriti che vivono in Africa, l’accesso all’assistenza sanitaria per i poveri o la riduzione dei detriti oceanici globali. Sebbene questi tre problemi possano avere un impatto positivo sugli animali, PETA si concentra sulla cura fisica e sul trattamento degli animali senza insistere per gli altri problemi. Se un gruppo di interesse diventa abbastanza grande, può provare a parlare a nome di un intero segmento di una società nazionale o globale.
3. Di solito non finisce abbastanza.
Le parti interessate possono contribuire a creare condizioni di parità, ma alcuni gruppi tendono ancora ad avere più influenza di altri. Ciò si verifica perché alcuni gruppi tendono ad essere supportati da individui con un maggiore accesso alle risorse rispetto ad altri gruppi. Più soldi equivalgono a più opportunità di promuovere interessi specifici. Per alcuni stakeholder, la loro indisponibilità di risorse limita la portata della loro voce.
4. Puoi sostenere cose che non sono nel migliore interesse della società.
I gruppi di interesse formati con denaro aziendale possono essere fuorvianti per natura. Questi gruppi aziendali difenderanno i migliori interessi della società che sponsorizza il gruppo. Alcuni possono lottare per interessi che servono il bene comune, ma troppo spesso l’obiettivo di un gruppo di interesse sponsorizzato da un’azienda è sostenere profitti migliori o ridurre le conseguenze delle pubbliche relazioni. Quando l’industria del tabacco fu citata in giudizio dal governo degli Stati Uniti per il suo prodotto, una delle prime azioni intraprese fu quella di formare un gruppo di interesse pro-tabacco.
5. Può causare una situazione di stallo politico.
Come regola generale, la voce più alta di solito vince la discussione quando gli stakeholder sono coinvolti in una conversazione. Il problema con questa regola è che molti gruppi di interesse, sostenendo con voci altrettanto forti, possono creare disordine per i responsabili politici. Troppe voci alte creano confusione. La confusione all’interno del processo legislativo rallenta il processo decisionale. Ciò si traduce in una situazione di stallo politico. La polarizzazione nella politica americana è dovuta in parte all’influenza che i gruppi di interesse possono avere all’interno del processo di governo.
6. Non si basa su un processo elettivo.
Molti dei leader di un gruppo di interesse sono nominati per le loro posizioni. Alcuni addirittura assumono posizioni specifiche perché hanno fondato il gruppo di interesse o hanno livelli di influenza che altri membri potrebbero non avere. Ci sono alcuni gruppi di interesse che tengono elezioni per la leadership, specialmente all’interno del gruppo di interesse di tipo professionale, ma gli altri tipi potrebbero non tenere elezioni. Ciò significa che la voce dominante della leadership del gruppo potrebbe non rappresentare pienamente la voce collettiva di tutti i membri.
7. Fa male a molti aiutare alcuni.
L’obiettivo di un gruppo di interesse è concentrarsi sulle politiche e sulla legislazione che supportano le sue cause o problemi unici. Il tuo obiettivo è concentrare questi vantaggi nelle tue specifiche aree di competenza. Sebbene ciò a volte possa avvantaggiare la società nel suo insieme, il più delle volte crea un onere di costo che viene pagato dalla maggioranza, mentre la minoranza ne trae i benefici. Questo problema di condivisione dei costi era parte del motivo per cui il governo dello stato del Wisconsin ha ristrutturato il modo in cui i sindacati dei dipendenti pubblici potevano essere formati nel 2011 con la legge 10.
8. Ha una storia di condotta non etica.
Sebbene accettiamo molte delle nostre circostanze politiche oggi, i gruppi di interesse in passato hanno esercitato pressioni attraverso frodi, tangenti e altre forme di corruzione per creare ciò che abbiamo. Anche se è legale, i lobbisti pagano i politici per influenzare le loro decisioni su determinate questioni. Naturalmente, non c’è “garanzia” che un politico cambierà idea. I lobbisti poi ritirano i soldi extra se i risultati che vogliono non vengono raggiunti. Anche se questo processo di influenza non è illegale, è visto da molti come immorale, motivo per cui molti gruppi di interesse hanno una cattiva reputazione da prospettive individualizzate.
9. Può portare a sistemi di governance inadeguati.
Se un numero sufficiente di gruppi di interesse può influenzare il governo fino al punto in cui il governo si basa sui bisogni del gruppo, non del paese nel suo insieme, allora si crea una forma di pluralismo. Ciò lascia al cittadino medio due opzioni: unirsi al gruppo di interesse o accettare le proprie circostanze personali. Alla fine della giornata, i gruppi di interesse creano abbastanza priorità in competizione che il governo diventa inefficace e non può soddisfare alcuni dei bisogni fondamentali della società.
I maggiori pro e contro dei gruppi di interesse ci mostrano che possono essere una forza per il bene sociale. Possono anche essere una forza per il bene della minoranza a spese della maggioranza. Poter organizzarsi pacificamente dovrebbe essere un diritto di tutti. È importante riconoscere questo diritto, rispettarlo e ascoltare ogni opinione, anche se contraria alla nostra, in modo che tutti possano beneficiare di ciò che gli stakeholder possono fornire.